Portalplus lyckosamma i jakten på it-kompetens

KOLLEGOR: Joakim Andersson, Tobias Gärd, Jonas Persson och Tilda Amré trivs på Portalplus.

I Sundsvall pågår en intensiv jakt på it-kompetens. Ett företag som den senaste tiden haft fin framgång på den fronten och lyckats rekrytera kompetens är Portalplus.

– Vi växer sakta men säkert, och har satsat på en affärsmodell där medarbetarna har mycket eget ansvar och arbetar i team med sina leveranser. Det har vi fått bra respons på och det kan vara en anledning till att vi är attraktiva, säger vd:n David Jonsson.

NÖJD VD: David Jonsson ser hur Portalplus växer sakta och tryggt och kan attrahera nya medarbetare.

Företaget som funnits sedan 2004 har i dag 19 medarbetare och många uppdrag inom transportsektorn, där kunder efterfrågar utveckling av appar och tjänster.

Heja Sundsvall har besökt företagets kontor i inre hamnen och träffat de fyra senast anställda; teamledaren Jonas Persson, front-end-utvecklarna Tilda Amré och Joakim Andersson samt UX-designern Tobias Gärd.

De berättar i liknande ordalag att de sökt jobb hos Portalplus för att de gillar hur företaget är uppbyggt. Att vara anställd i ett it-konsultföretag kan ge bättre lön, men arbetet som konsult ute hos en kund är sällan så utvecklande, menar de.

– Här arbetar vi i team och det ger stor arbetsglädje att vi själva i företaget äger de produkter och tjänster som byggs gemensamt, säger Tobias Gärd.

Tre av de nya medarbetarna kommer från andra it-jobb, medan Joakim Andersson sadlat om från säljare och är nyutbildad och färsk i branschen.

– Jag såg att det fanns fina framtidsmöjligheter inom it och tog en distansutbildning inom front end (utvecklar de funktioner som syns på skärmen när man besöker en webbplats). Jag är väldigt glad att jag fick chansen i det här företaget, säger Joakim.

Portalplus använder sig av Microsofts molnplattformar för att utveckla  tjänster och appar. Vd:n David är stolt över att företaget är ett av få bolag inom Sundsvalls it-bransch som kan kalla sig lokalt, privatägt, entreprenörsdrivet och som utvecklar egna tjänster och appar.

– Jag törs säga att vi skiljer oss åt från många konsultbolag som är fokuserade på att sälja timmar till sina kunder. Vi ser kunden som en partner och har ett agilt arbetssätt som vi tydligt ser att kunderna gillar, de är med på hela resan när vi utvecklar en tjänst, säger han.

Bra jobbat, vi hejar gärna på växande Sundsvallsföretag!

TEXT OCH FOTO: ANDERS LÖVGREN